为深入推动全面从严治党向纵深发展，坚定不移地抓好党风廉政建设和反腐败工作，推动株洲所高质经营高效运营。3月12日，公司召开了2021年党风廉政建设和反腐败工作会议暨集体廉政谈话会议，深入学习贯彻中央纪委五次全会精神，全面贯彻落实中国中车党风廉政建设和反腐败工作会议安排部署，总结公司2020年党风廉政建设和反腐败工作，部署2021年重点任务。公司党委书记、董事长李东林发表讲话，并进行了集体廉政谈话，总经理、党委副书记刘可安主持会议。
公司在家领导班子成员、顾问、总经理助理，各主体领导班子成员、业务单元党政负责人，公司职能部（室）负责人，主体单位党群部门和纪检部门负责人，共200余人参加了会议。北京重工、襄阳电机、上海汉格，电气宝鸡时代、电气宁波时代通过视频参加会议。
会上，公司党委副书记王鹏传达了十九届中央纪委五次全会、中国中车党风廉政建设和反腐败工作会议精神。他指出，要把深入学习贯彻习近平总书记重要讲话和十九届中央纪委五次全会精神作为重大政治任务，准确把握全面从严治党新形势新要求。要按照中国中车党风廉政建设和反腐败工作会议部署,立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，充分发挥全面从严治党引领保障作用，为公司“十四五”发展开好局起好步提供坚强纪律保障。
公司纪委书记王小方作了《深化管党治党责任，服务改革发展大局 为“双高株所”建设新征程提供坚强纪律保障》的工作报告。
2020年，在中国中车纪委和公司党委领导下，深入贯彻十九届中央纪委四次全会、中国中车党风廉政建设和反腐败工作会议精神，落实“巩固深化”和“深度融合”工作要求，紧密围绕中心工作，强化监督执纪问责,协助党委加强党风廉政建设，合力打好疫情防控阻击战和复工复产攻坚战，为公司完成年度各项目标任务提供了强有力保障。
报告指出，2020年，公司党风廉政建设及反腐败工作主要取得了六个方面成效：一是强化政治监督，压实全面从严治党责任；二是坚持严肃执纪，强化“不敢腐”的震慑；三是实施精准监督，扎紧“不能腐”的笼子；四是培育廉洁文化，筑牢“不想腐”的堤坝；五是发挥利剑作用，巡察监督实现全覆盖；六是夯实自身建设，推动纪检工作高质量发展。2021年，公司党风廉政建设及反腐败工作将从六个方面发力：一是密织从严治党“责任网”，全力推动重大决策部署落地见效；二是高筑监督工作“防腐墙”，倾力保障改革发展行稳致远；三是打好作风建设“持久战”，聚力营造风清气正干事环境；四是绷紧党规党纪“高压线”，着力增强惩贪治腐震慑效应；五是传播廉洁文化“正能量”，奋力夯实勤廉履职思想基础；六是苦练纪检“基本功”，努力锻造全面过硬执纪铁军。
王小方强调，2021年是中国共产党成立100周年，是“十四五”规划的开局之年，也是加速打造“双高株所”的关键之年。要在中车党委、纪委的坚强领导下，乘势而上、奋力拼搏，扎实推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为建设成为交通和能源领域的世界一流企业作出更大的贡献。
按照干部警示教育大会常态化工作机制要求，同步召开了株洲所第六次干部警示教育大会，会上通报了5起违纪违规典型案例，并作了简要剖析。各级领导干部一定要以案为鉴，深刻汲取教训，不断增强纪律意识、责任意识，切实把党章党规党纪烙印在心中，切实筑牢信仰之基、绷紧纪律之弦、落实应尽之责。一是提高纪律意识，持续严明纪律强化日常监督；二是摒弃侥幸心理，持续筑牢防线强化廉洁教育；三是保持敬畏之心，持续正风肃纪强化长效震慑。
会上，公司总经理、党委副书记刘可安对贯彻落实本次会议精神提出两点要求：一是提高站位，认识更深刻。党的十九大就全面从严治党作出一系列重大战略部署，为推进党风廉政建设和反腐败工作在新的历史起点上再出发提供了根本遵循。对于株洲所而言，推进高质经营、高效运营必须把落实全面从严治党责任和生产经营工作结合起来，把党风廉政建设和经营风险防范统一起来，各级领导干部尤其要以身作则，以永远在路上的坚韧和执着，认真履职尽责。二是从严落实，举措更有力。各单位要以从严治党引领从严治企，把“严”字落实在管党治党和经营发展全过程中，坚持从严抓党建、转作风，从严抓管理、提品质，以严细的作风、严谨的姿态、严密的组织，全面推进年度各项工作，促进株洲所“十四五”开好局起好步，以优异成绩庆祝建党100周年。
公司党委书记、董事长李东林作了《讲政治，控风险，强队伍，以党风廉政建设实际成效护航改革发展》的讲话，并进行了集体廉政谈话。李东林代表公司党委，提了三方面要求：一是提高政治站位，坚决落实决策部署。要高标准办好三件政治大事。开展“献礼建党百年、淬炼初心使命”系列主题工作；扎实开展党史学习教育；强化各类政治监督。要高起点开局“十四五”发展。各单位要对标对表“十四五”重点任务、工作目标，切实抓好工作落实，以“十四五”的良好开局献礼建党百年。二是紧扣经营重点，从严防范各类廉洁风险。一方面要不遗余力积极推进改革，另一方面也要加强对改革全过程管控，抓早抓小，坚决扼制改革背后的廉洁风险，坚决杜绝国有资产流失。融合发展开展监督。要持续强化对权力集中、资金密集、资源富集的重点领域开展监督，在稳妥化解存量风险的同时，积极防范增量风险。积极构建多位一体大监督体系。重点把握“厘清责任”、“强化协同”、“闭环监督”三个关键点，推动内部管理的再提升。深化标本兼治推进“三不”机制。要从紧盯重点领域、严肃执纪问责的角度加强“不敢腐”；从建章立制、强化制度约束角度加强“不能腐”；加强党性教育和思想道德的角度加强“不想腐”。三是强化队伍建设，打造改革发展先锋。在干部队伍建设中要持之以恒实现“两个坚持”。坚持干部赛马，推进各级干部“精准化选拔、职业化培训、契约化管理、对标化考核、差异化薪酬、市场化退出”，营造干部队伍建设的“赛马文化”。坚持能上能下，坚决把“不思进取、不在状态、不负责任、不守规则、不断挖坑”的干部撤下来，建立干部良性新陈代谢机制。结合党中央要求，以及株洲所实际，他对株洲所干部提出了八字具体要求。唯实：实事求是，真抓实干；担当：敢于担责，勇于开拓；开放：协同合作、结网共享；善学：永不满足、乐学善学。全体领导干部要履职担当、锐意进取，坚定不移推进全面从严治党，以高质量党建引领高质量发展，以“十四五”开局优异成绩，庆祝中国共产党建党100周年、中车成立140周年。